对此,广西省人社厅指出,目前Sq3j分用人单位把加班加点工资、内wjgY福利待遇等都包括在最低工资内po2Y或采取提高劳动定额、降低计件EUas价、任意延长工作时间等手段来5SLu淆或曲解最低工资的内涵,都是gHA1反最低工资保障制度的nkJo
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